lunes, 26 de octubre de 2015

Evaluación de Riesgos


La evaluación de riesgos es el paso más importante en el proceso de gestión de la salud y seguridad, este busca identificar y eliminar los riesgos, previniendo accidentes y enfermedades laborales.

Si este no se lleva a cabo correctamente o, simplemente, no se lleva a cabo, no se podrá determinar y adoptar las medidas de prevención adecuadas.


Como llevar a cabo una evaluación de riesgos
1.- Identificación de los riesgos y de los trabajadores expuestos
2.- Evaluación de riesgos y asignación de prioridades de los mismos
3.- Planificación de las medidas preventivas necesarias
4.- Adopción de medidas
5.- Seguimiento y revisión

Evaluación de riesgo

El riesgo se evalúa mediante la medición de los dos parámetros que lo determinan:

- La magnitud de la pérdida o daño posible L
- La probabilidad que dicha pérdida o daño llegue a ocurrir P

Ri = Lip(Li)
Rtotal=ΣLip(Li)
i
Evaluación de Prioridad

La prioridad se calcula a partir de la siguiente fórmula:

Prioridad = Nivel de deficiencia x Nivel de exposición x Nivel de consecuencias

PR = (ND X NE X NC)
Donde:
Nivel de deficiencia: La magnitud de la vinculación esperable entre el conjunto de factores de riesgo considerados y su relación casual directa con el posible accidente.

Nivel de exposición: Es una medida de la frecuencia con la que se da la exposición al riesgo.

Nivel de consecuencias: Se refiere a las normalmente esperadas en caso de materialización del riesgo.



Primeramente se corregirán los riesgos con prioridades más altas.
Ante situaciones que tienen un mismo nivel de prioridad se corregirán primero las que tengan unas consecuencias más graves.
En el caso de consecuencias similares se tendrán en cuenta factores de coste, tiempo necesario para la corrección de las dificultades y personal involucrado.

Tabla de Grado de Riesgo



Para poder examinar detalladamente los riesgos se necesitara recoger la opinión de los trabajadores, porque son los y las que mejor conocen su puesto de trabajo. Además hay que estar capacitado para reconocer las condiciones de trabajo que generan riesgos.





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